新锂想公司党委召开2025年度党员领导干部民主生活会

1月27日，新锂想公司党委召开2025年度党员领导干部民主生活会。会议深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，严格按照蜀道矿业集团党委要求，紧扣主题，紧紧围绕工作实际，深入进行自我检查、党性分析，认真检视问题和不足，开展批评与自我批评，提出改进措施，明确努力方向。蜀道矿业集团党委副书记、副董事长、总经理，新锂想公司党委书记、董事长田礼勇主持会议，蜀道矿业集团副总经理梁中海到会指导。

公司党委高度重视这次民主生活会，科学谋划、精心组织，扎实做好各项准备工作。会前，公司党委召开党委中心组专题学习会，深入开展理论学习，强化理论武装，认真梳理查摆问题，深入开展谈心谈话，广泛征求意见，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会打牢思想基础、做了充分准备。会上，岳波同志通报了上一年度民主生活会整改措施落实情况，代表领导班子作对照检查，并带头作个人对照检查发言，主动接受其他班子成员批评。其他班子成员逐一对照检查，开展批评和自我批评。大家直奔主题、直面问题，自我批评不遮不掩、互相批评坦诚相待，充分体现了开诚布公、从严从实的自我革命精神，达到了交流互鉴、扯袖咬耳、红脸出汗、增进团结、提振士气的目的。

梁中海对本次民主生活会开展情况给予了充分肯定，在点评讲话中强调：

一是要持续深化理论武装。领导班子要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，落实好习近平总书记关于国有经济、国有企业相关重要论述和指示批示精神，牢记“国企姓党”的政治本色，在改革创新中发展新质生产力，进一步强化国有企业的使命和担当。

二是要持续抓好问题整改。对民主生活会上查摆出的问题，要逐项梳理、列出清单，制定整改方案，明确措施、责任和时限，统筹推进整改落实，以挑大梁、担重任的使命担当和走前头、作表率的实际成效，确保工作落地落实。

三是要持续推进党风廉政建设。巩固深化学习教育成果，推动党纪学习教育常态化长效化，持续纠治“四风”，精准运用监督执纪“四种形态”，着力推动严的基调一贯到底，巩固2025年作风建设成果，维护好风清气正的政治生态。

四是要持续推动公司走出困境。要以此次民主生活会为新起点，强化政治担当，不折不扣的落实蜀道集团和蜀道矿业集团战略部署，全面落实好2026年重点工作，聚焦公司发展难题，强化市场营销、产品研发等工作，以担当作为、锐意进取姿态，为蜀道集团和蜀道矿业集团高质量发展贡献更大力量。

公司领导班子成员参加会议，蜀道矿业集团纪检办公室副主任胡月、综合办公室副主任王若宇，新锂想公司党群工作办公室、纪检办公室、人力资源部负责人列席会议。

 供稿：党群工作办公室